{"id":17576,"date":"2021-08-02T07:30:56","date_gmt":"2021-08-02T05:30:56","guid":{"rendered":"https:\/\/www.unilab.eu\/?p=17576"},"modified":"2021-07-20T15:27:03","modified_gmt":"2021-07-20T13:27:03","slug":"professioni-it","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unilab.eu\/it\/articoli\/coffee-break-it\/professioni-it\/","title":{"rendered":"Professioni IT: quali le pi\u00f9 gettonate nel 2021?"},"content":{"rendered":"<p>Negli ultimi anni il trend delle <strong>professioni IT <\/strong>ha subito una crescita costante. Il picco \u00e8 stato raggiunto nel 2020, quando la pandemia di Covid-19 ha imposto alle aziende la necessit\u00e0 di digitalizzare alcuni processi interni, per consentire la prosecuzione delle attivit\u00e0.<\/p>\n<p>Il semplice ricorso allo <strong>smart working<\/strong> ha ad esempio richiesto specifici aggiornamenti e adeguamenti dei sistemi di Information Technology, affinch\u00e9 risultassero compatibili con il nuovo approccio lavorativo.<\/p>\n<p>Visto che tale tendenza \u00e8 destinata a protrarsi almeno per tutto il 2021, \u00e8 lecito ipotizzare che la domanda di esperti in ambito IT continuer\u00e0 ad aumentare esponenzialmente, rendendo sempre pi\u00f9 indispensabili le figure in questione.<\/p>\n<p><strong>Su quali professionisti investiranno le aziende nel 2021<\/strong><\/p>\n<p>L\u2019anno scorso si \u00e8 contraddistinto per un forte interesse nei confronti di <strong>sviluppatori<\/strong> (di Java e .Net in primis), sistemisti e IT Project Management Officer. Oltre che nel settore ICT, questa propensione \u00e8 stata registrata anche negli ambiti dei servizi finanziari, delle telecomunicazioni, del farmaceutico e dell\u2019healthcare. Ci\u00f2 dimostra il fatto che, gi\u00e0 da tempo, le aziende cercano di rispondere alle esigenze del mercato puntando su software e applicativi personalizzati.<\/p>\n<p>A differenza del 2020, il 2021 si preannuncia come l\u2019anno del <strong>Machine Learning<\/strong> che, secondo molti, \u00e8 la vera frontiera dell\u2019innovazione: pur rimanendo centrale la necessit\u00e0 di assumere nuovi programmatori, si prevede che le professioni IT pi\u00f9 richieste saranno proprio quelle specializzate in questa specifica tecnologia.<\/p>\n<p>Figure come il <strong>Machine Learning Specialist<\/strong>, il <strong>Cloud Architect Specialist<\/strong> e il <strong>Cyber Security Manager<\/strong> troveranno facilmente impiego nelle prossimo futuro, complici anche gli investimenti in ambito IT sostenuti dalle aziende per far fronte alle restrizioni imposte dal coronavirus. Lo sviluppo di applicazioni basate sul machine learning e sulle IA interessa principalmente ambiti quali le HR, l\u2019Industry 4.0 e la Costumer Experience.<\/p>\n<p><strong>Le skill richieste per svolgere professioni IT<\/strong><\/p>\n<p>Per diventare professionisti IT non bastano le competenze tecniche di programmazione software, ma servono anche <strong>attitudini e inclinazioni specifiche<\/strong> a seconda del ruolo che si andr\u00e0 a rivestire. In generale, le skill che vengono richieste a una figura attiva nell\u2019Information Technology sono:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>flessibilit\u00e0<\/strong> (che permette alla risorsa di contribuire a diversi progetti, anche differenti dalla sua occupazione principale);<\/li>\n<li><strong>buone abilit\u00e0 comunicative<\/strong> (cruciali per farsi comprendere da colleghi e clienti, evitando errori o fraintendimenti);<\/li>\n<li><strong>capacit\u00e0 di lavorare in team<\/strong> (la coordinazione con altri sviluppatori permette di produrre pi\u00f9 in fretta);<\/li>\n<li><strong>predisposizione al problem solving<\/strong> (gli imprevisti sono sempre presenti, soprattutto in un ambito complesso come quello del machine learning);<\/li>\n<li><strong>efficiente gestione dello stress<\/strong> (il carico di lavoro, le responsabilit\u00e0 e le tempistiche ristrette non devono costituire un ostacolo per la lucidit\u00e0 della risorsa).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Oltre ai requisiti sopra elencati, vi sono poi delle necessit\u00e0 dettate dal particolare periodo di crisi in cui ci si trova a dover operare. Nello specifico vengono richieste propensione all\u2019utilizzo di <strong>piattaforme di videoconferenza<\/strong> e disponibilit\u00e0 a lavorare in <strong>smart working<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Quote rosa e nuove modalit\u00e0 di assunzione per le professioni IT<\/strong><\/p>\n<p>Dato che una recente ricerca ha sottolineato come nel 2020 <strong>meno del 25%<\/strong> dei profili tecnologici assunti dalle aziende appartenessero a donne, molti enti di formazione hanno iniziato a prodigarsi affinch\u00e9 le studentesse potessero trovare eque opportunit\u00e0 d\u2019impiego nelle professioni IT, istituendo master e corsi di Information Technology virtuali con una quota rosa garantita.<\/p>\n<p>Per quanto riguarda le assunzioni, le imprese si sono orientate verso un sistema di <strong>recruiting 4.0<\/strong>. In tal senso, la tendenza \u00e8 diventata quella di affidarsi a percorsi di Employer Branding, all\u2019utilizzo di Hackathon e ad attivit\u00e0 di Coding, che permettono di trovare la figura pi\u00f9 in linea con le proprie esigenze.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Negli ultimi anni il trend delle professioni IT ha subito una crescita costante. Il picco \u00e8 stato raggiunto nel 2020, quando la pandemia di Covid-19 ha imposto alle aziende la necessit\u00e0 di digitalizzare alcuni processi interni, per consentire la prosecuzione delle attivit\u00e0.<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":17574,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"none","_seopress_titles_title":"Professioni IT: quali le pi\u00f9 gettonate nel 2021?","_seopress_titles_desc":"Negli ultimi anni il trend delle professioni IT ha subito una crescita costante. 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